Für die perfekte Bewerbung als Babysitter sollten Sie einige Grundlagen für den Lebenslauf beachten, aber auch ganz spezielle Tipps für Babysitter berücksichtigen.
Grundsätzlich sind der spezifische Bezug zur Jobanzeige und eine überzeugende Begründung für Ihre Wahl wichtige Elemente. Filtern Sie jede einzelne Anforderung des Angebots heraus und gehen Sie in Ihrem Bewerbungsanschreiben darauf ein.
Für die Bewerbung als Babysitter sollten Sie im Lebenslauf vor allem auf eine komplette Liste Ihrer berufsbezogenen Qualifikationen und Erfahrungen achten. Führen Sie beispielsweise den Erste-Hilfe-Kurs, den zertifizierten Rettungsschwimmer oder andere relevante Abzeichen auf. Sie könnten auch Tätigkeiten als Nachhilfelehrer bzw. Ihre schulischen Stärken oder Koch– bzw. Basteltalente aufführen. Ein besonderes Augenmerk aus Sicht der Familien liegt auf allen Fähigkeiten, die in Verbindung mit Gesundheit und Sicherheit stehen.
Für die meisten Familien ist Vertrauen das wichtigste. Manche Familien wünschen aber auch den Nachweis bestimmter Zeugnisse oder Referenzen.
Oftmals läuft die Vertrauensbildung auch über die Empfehlung anderer zufriedener Familien. Um einen guten Grundstein zu legen, empfehlen wir, ein möglichst vollständiges Betreut-Profil mit offenen und ehrlichen Angaben anzulegen. Bitten Sie Familien, bei denen Sie schon gearbeitet haben um eine Bewertung und vergessen Sie Ihr Profilfoto nicht!
Am besten stellen Sie Ihre Fähigkeiten im Anschreiben der Bewerbung als Babysitter noch einmal heraus, indem Sie erklären, wo Ihre Verantwortlichkeiten in vergangenen Jobs lagen.
Um zu erfahren, welche Eigenschaften eines Babysitters für Familien noch wichtig sind, lesen Sie die Top 18 Eigenschaften eines Kinderbetreuers.
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